Трудовое право как совокупность правовых норм, регулирующих трудовые отношения работников и работодателей. Единство и дифференциация правового регулирования труда. Функции и принципы трудового права. Императивные, диспозитивные и рекомендательные нормы.

Характеристика правоотношений в сфере трудового права - урегулированных трудовым законодательством трудовых отношений и производных от них, тесно связанных с ними отношений. Изучение норм трудового законодательства касающихся работника и работодателя.

Понятие, юридическое значение, характеристики и виды трудового (страхового) стажа и выслуги лет. Виды деятельности, засчитываемые в стаж и правила исчисления стажа для разных отраслей. Принципы персонифицированного учета граждан Республики Беларусь.

Понятие трудового договора, порядок его заключения, изменения и расторжения. Государственное и договорное регулирование трудовых отношений. Основные стороны, срок и момент вступления в силу трудового договора. Право работодателя на его аннулирование.

Рассмотрение понятия, законодательного регулирования, значения и отличий трудового договора. Изучение особенностей соглашений о работе по совместительству, с надомниками, с работодателем - физическим лицом на неопределенный и определенный сроки.

Понятие трудового договора, его отличие от смежных гражданско-правовых договоров, связанных с трудом. Содержание трудового договора, его обязательные и дополнительные условия. Классификация трудовых договоров, их разновидности и сферы использования.

Трудовой договор – соглашение между работником и нанимателем, в соответствии с которым работник обязуется выполнять работу по определенной профессии и соблюдать внутренний трудовой распорядок, а наниматель обязуется предоставлять работнику зарплату.

Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. Расторжение трудового договора по инициативе работника. Несчастные случаи, подлежащие расследованию.

Понятие трудового договора. Требования, предъявляемые к физическим лицам, желающим заключить трудовой договор. Требования, предъявляемые к работодателям. Содержание и обязательные условия трудового договора. Дополнительные условия трудового договора.

Понятие и источники трудового права. Понятие трудового договора, его признаки, функции и виды. Содержание и форма трудового договора, порядок его заключения, изменения и прекращения. Условия привлечения работников к дисциплинарной ответственности.

Понятие и история развития трудового договора в России, правила и порядок его составления. Основные сведения, включаемые в трудовой договор, определение и характеристика его условий. Стороны договора и порядок их взаимодействия, основания прекращения.

Правовая характеристика, понятие и содержание трудового договора, его виды и стороны, общий порядок заключения и изменения, испытание при приеме на работу. Прекращение и расторжение трудового договора по соглашению сторон и истечение срока договора.

Регулирование общественных отношений, складывающихся в процессе функционирования рынка труда, организации и применения наемного труда. Участники трудовых правоотношений; содержание и виды, порядок заключения и условия трудового договора (контракта).

Право граждан на труд и принцип свободы труда. Трудовой кодекс РФ, федеральные законы и другие нормативные акты, содержащие нормы трудового права, устанавливающие особенности регулирования отношений, возникающих в связи с работой по совместительству.

Трудовой договор - одна из форм реализации гражданами их конституционного права на труд. Характеристика основного круга вопросов, связанных с трудовым договором. Цель трудового договора и его содержание. Права и обязанности работника и работодателя.

Основные моменты и сроки заключения трудового договора, а также его содержание, причины и способы изменения или расторжения. Причины отстранения работника от работы. Трудовая книжка как основной документ, подтверждающий трудовую деятельность и стаж.

Рассмотрение понятия, порядка и условий заключения трудового договора. Определение административной ответственности за причинение материального вреда. Установление испытательного срока новому сотруднику. Ограничение совместной службы родственников.

Порядок приема на работу. Пункты трудового договора. Изменение трудового договора. Прекращение трудового договора. Трудовой договор (контракт) - это соглашение между работником и работодателем.

Тема работы – пенсионная система и реформа. Федеральные законы о пенсионном обеспечении. Пенсия как социальное обеспечение престарелых и нетрудоспособных граждан в денежной форме. Органы, осуществлявшие пенсионное обеспечение. Конвертация пенсионных прав.

Понятие пенсии по возрасту согласно трудовому законодательству, ее специфические признаки. Условия назначения и размеры пенсий по возрасту на общих основаниях. Пенсия по возрасту на льготных условиях, их виды и условия назначения. Социальные пенсии.