-
Научное изучение как основная форма научной работы
Казахский университет экономики, финансов и международной торговли Кафедра: Учет и Финансы Реферат На тему: «Научное изучение как основная форма научной работы»
-
Стратегия организации. Формирование и реализация стратегии
Содержание Введение……………………………………………………………………………...3 1. Стратегия организации…………………………………………………………...4 1.1. Сущность стратегии организации……………………………………………...4
-
Приоритеты маркетинга в условиях застойного рынка
Институт Менеджмента, Маркетинга и Финансов Контрольная работа Дисциплина: Антикризисное управление Тема: «Приоритеты маркетинга в условиях застойного рынка». «Анализ в рамках внутреннего и внешнего аудита»
-
Матрицы стратегического управления
Введение Стратегическое планирование принципиально отличается от других видов планирования, имеющих место в процессе управления, таких как оперативное, тактическое и долгосрочное планирование. Причем это отличие заключается не просто в степени детализации плана, целях или выборе горизонта планирования, а, прежде всего, в направлении вектора планирования.
-
Формы планирования и виды планов и их роль в обеспечении долговременного успеха предприятия
РЕФЕРАТ курсовой работы «Формы планирования и виды планов и их роль в обеспечении долговременного успеха предприятия» Объем работы 39 с., в том числе 3 рис., 12 табл., 18 наим. лит.
-
Анализ и проектирование системы мотивации деятельности на предприятии на примере ООО Пять звезд
ДИПЛОМНАЯ РАБОТА на тему: «Анализ и проектирование системы мотивации деятельности на предприятии (на примере ООО «Пять звезд»)» СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ
-
Организационная культура 11
Содержание. Введение 1. Теоретические основы формирования организационной культуры 1.1. Сущность организационной культуры и ее коммуникационные средства
-
Модель ситуационного лидерства
Чем определяется стиль лидерства? Может быть, характером лидера, его убеждениями, его культурой? Нет. Стиль лидерства, как это ни парадоксально, не должен зависеть от лидера, а определяется лидируемым, вернее, уровнем его зрелости. Секрет успешного руководства состоит в том, чтобы стиль лидерства всегда соответствовал уровню зрелости работников.
-
Матеріальний потік і його характеристики
Зміст 1. Матеріальний потік і його характеристики 2. Види матеріальних потоків Використана література Матеріальний потік і його характеристики Поняття матеріального потоку є ключовим в логістиці. Матеріальні потоки утворюються в результаті транспортування, складування і виконання інших матеріальних операцій із сировиною, напівфабрикатами і готовими виробами – починаючи від первинного джерела сировини до кінцевого споживача.
-
Творчество и исследования в менеджменте
МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РФ СЕВЕРНЫЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ ИНСТИТУТ МЕНЕДЖМЕНТА КУРСОВАЯ РАБОТА ПО МЕНЕДЖМЕНТУ ТЕМА: «ТВОРЧЕСТВО И ИССЛЕДОВАНИЯ В МЕНЕДЖМЕНТЕ»
-
Класифікація документів 2
Вступ Визначення призначення і сферу застосування ДКУД Характеристика структури ДКУД Практична робота. Види управлінських документів Висновок Список літератури
-
Организация труда как элемент организации на производстве
Государственный комитет по рыболовству РФ АСТРАХАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕСИТЕТ Институт Экономики Контрольная работа по дисциплине
-
Трудовіе отношения
Человеческие ресурсы трудовой деятельности. Вопросы темы Социально-трудовые отношения в условиях рыночной экономики (с. 64-71) Персонал как объект управления (с.53-64)
-
Экономика труда и управление персоналом ООО NiholTex
ГОУ ВПО «РОССИЙСКАЯ ЭКОНОМИЧЕСКАЯ АКАДЕМИЯ им. Г.В. ПЛЕХАНОВА» ФИЛИАЛ в г. ТАШКЕНТЕ Кафедра «Экономика труда и Управление персоналом» ОТЧЕТ О ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ
-
Рынок труда 3
Министерство образования Российской Федерации Костромской Технологический Техникум Курсовая работа по экономике ТЕМА РЫНОК ТРУДА Выполнила: Проверил:
-
Роль стимулирования персонала в повышении эффективности работы предприятия ОАО СургутГазпром
Содержание ВВЕДЕНИЕ 3 1. Рынок труда и эффективность работы предприятия 6 1.1 Понятия и определения рынка труда 6 1.2 Конкуренция на рынке труда 13 1.3 Предприятие как производственная система 18
-
Нормирование труда 3
Тема 1. Сущность нормирования труда 1. Предмет и значение курса Термин "нормирование труда" употребляется в нескольких значениях: во-первых, как процесс определения норм труда;
-
Организация нормирование и оплата труда 3
организация, нормирование, оплата труда Трудовой процесс - целенаправленная, по заранее составленному плану, полезная деятельность человека, направленная на создание благ для потребления, экономического обмена или удовлетворения, получаемого непосредственно от выполняемой работы.
-
Экономика и социология труда
Задание 1 На основании данных таблицы определить уровень выработки и средний процент выполнения норм. Списочная численность, чел. Объём производства, тыс. руб.
-
Методы учета затрат в менеджменте
1. Роль метода «Стандарт-кост» в управлении производством Система «стандарт-кост» представляет собой систему учета затрат и калькулирования себестоимости с использованием нормативных (стандартных) затрат. В основе ее лежит принцип учета и контроля затрат в пределах установленных норм и нормативов и по отклонениям от них.